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健康管理体系
ISO 45001职业健康安全管理体系源自OHSAS 18001体系,其目的是协助全球组织保障员工健康与安全。OHSAS 18001是一个国际职业安全卫生管理体系评审标准,全称为Occupational Health and Safety Assessment Series 18001,旨在通过管理减少意外事故,降低生命、财产、时间的损失,并减少对环境的破坏。
职业健康与安全管理体系,简称“OHSAS18001”,我国于2000年11月12日将其转化为国标GB/T28001-2001 idt OHSAS18001:1999《职业健康安全管理体系规范》。同年12月20日,经贸委推出了《职业安全健康管理体系审核规范》,并在我国开展了职业健康安全管理体系认证制度。
职业健康管理体系是一种全面管理个人和群体健康风险的系统,其核心目标是通过调动个体和集体的积极性,利用有限资源实现健康效益,从被动疾病治疗转向主动健康管理。这一服务通常由专业健康管理公司提供,与医疗机构形成合作关系,通过评估个人健康状况、生活方式和环境,为他们定制个性化的健康指导和干预措施。
ISO45001职业健康安全管理体系,源自于OHSAS18001,旨在全球范围内保障员工的健康与安全。此体系的引入,是基于ISO管理体系的高级结构,相较于其前身,其注重点发生了显著变化,更加关注组织环境、强调管理者的责任与作用、强化全员参与、基于风险的思维、以及绩效的监控与测量。
职业健康与安全管理体系,简称“OHSAS18001”,是一种旨在保护员工健康、确保工作场所安全的管理框架。我国在2000年11月12日将此标准转化为标准GB/T28001-2001,与国际标准OHSAS18001:1999保持一致。
GB/T 45001,即《职业健康安全管理体系要求》,已成为企业保障职业健康安全的基石。这一标准源自ISO 45001的持续进化。1994年,国际标准化组织首次尝试制定职业健康安全管理体系标准,但未能成功。随后,英国标准化协会推动了OHSAS技术联盟的成立,并在1999年至2008年间逐步发布了OHSAS 18000系列标准。
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